4月23日周四下午，應寧波市東方人力資源有限公司邀請，在寧波北外灘外灘會館，上海藍白律師事務所創始合伙人樓凌宇律師受邀進行了“人力資源外包服務的風險防控”的主題講座。
　　樓律師首先以人力資源外包服務的發展背景做引子，分別從外包與派遣的優劣勢比較、外包的風險來源、人力資源外包的范圍、人力資源外包的風險控制四個內容進行了深度解析，并結合最新勞務派遣和外包的案例分析了勞務外包與勞務派遣的實踐認定操作、企業可外包的內容等，同時，也從外包機構的選擇、外包合同的簽訂、外包過程的控制三個方面對外包的風險防控做了系統深入的建議。最后，樓律師還為企業HR介紹了與外包派遣有關的最新立法動態，并建議HR朋友們關注最新的人力資源外包產品發展趨勢，發現有利于企業控制用工風險、降低用工成本的外包產品。  
講座共吸引了軌道交通集團、浙江大學理工學院、中國農業發展銀行寧波市分行、中石化國際事業寧波有限公司、斯金物業服務有限公司、瑞格鋼鐵、余姚廣播電視臺、余姚農村合作銀行等知名企業的30余名人力資源總監和經理參加。講座過程中，HR朋友們與樓律師積極互動，就各自所屬公司中遇到的外包問題給予了詳細分析和解答。
　　 整個講座在意猶未盡中結束。藍白也將秉承著從實踐中來，到實踐中去的原則，繼續為企業提供專業的勞動人事法律服務，幫助企業預防用工風險，促進和構建和諧勞動關系。